
Responsable du développement des ressources humaines


- Contribution au développement et à la gestion de carrière
- Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique de rémunération et à l’analyse de la performance sociale
- Application de la réglementation sociale et promotion du dialogue social au sein de l’organisation
- Mobilisation des compétences clés pour accompagner la stratégie RH et le développement humain de l’entreprise
Détail du programme

Niveau d’études
Bac +3
Durée du programme
12 mois
Langue(s) d’enseignement
Français
Campus
Alès, Marseille, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Valence, Saint-Etienne, Avignon, Clermont-Ferrand
Opportunités d’alternance ou de stages
Stage obligatoire
Critères d’admission
- Titre ou diplôme de niveau Bac +2
- Test de langue TCF / DELF / DALF équivalent au niveau B2
- Crédits ECTS non-obligatoire. Admission à l'appreciation de l'école et en fonction des qualifications académiques en tenant compte des systèmes éducatifs étrangers.
- Visa de long séjour (VLS-TS)

Modalités de candidature
- Préparation du dossier de canditature
- Dépôt de la candidature auprès du Représentant
- Entretien d'admission et test de sélection
- Confirmation d'admission et envoi du dossier d'inscription